Im ehemaligen Krankenhaus, war der Weg für 600 Mitarbeiter·innen in 5 Gebäudeteilen nicht immer leicht zu finden. In einem partizipativen Prozess mit großem Engagement der Auftraggeberin wurde ein autonomes, flexibles System entwickelt, das ohne Fremdleistungen adaptierbar ist und den internen wie externen Parteienverkehr regelt.